Service d'assistance de déontologie professionnelle et de code de conduite

Chez Donaldson, nous croyons que la clé de notre succès est notre engagement de longue date envers l'intégrité dans nos relations avec nos clients, nos salariés, nos actionnaires, les autorités gouvernementales, nos fournisseurs, nos voisins et le public. Nous nous engageons à prévenir les violations et conflits éthiques et à corriger ceux qui pourraient survenir. Si vous avez des inquiétudes au sujet de la conduite d'un salarié de Donaldson ou de toute personne représentant Donaldson, nous voulons en savoir plus.

Bien que nous ayons des contrôles et des procédures internes qui, selon nous, décourageront et empêcheront toute conduite inappropriée, il existe un moyen simple de signaler des activités réelles ou suspectées pouvant relever d'une conduite inappropriée ou de violations de notre Code de conduite. Notre service d'assistance de déontologie professionnelle est gérée par EthicsPoint, une source de signalement sécurisée et indépendante, garantissant la confidentialité et l'accès par téléphone ou sur Internet à tout moment.

Les salariés de Donaldson sont encouragés à discuter de leurs préoccupations avec leur supérieur, le représentant des ressources humaines ou le service juridique. Les salariés de Donaldson sont tenus de signaler rapidement les violations connues ou suspectées. Les salariés qui, de bonne foi, signalent des actes répréhensibles à la direction ne feront pas l'objet de représailles ou de sanctions quelconques.

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